مسؤل فروشات

Job Summary تطبیق اصول / مقررات : تطبیق اصول / مقررات به روش شرکت ( معیارات ما برای عملکرد مسلکی ) مسؤلیت مشترک همه جوانب ذیدخل جهت اجرای ماموریت شرکت خدمات انترنتی وسترن است . ما باید همیشه روش شرکت و ( اصول / مقررات ) محافظتی را رعایت کنیم . طبق پالیسی شرکت، این شرکت در برابر هر نوع نقض قوانین رفتاری/محافظتی که توسط کارمندان، مشاوران، داوطلبان، ارائه دهنده گان خدمات، فروشنده گان، سرمایه گذاران فرعی/شرکا، شرکت های وابسته و سایر شرکا صورت میگیرد، تحمل صفری دارد هدف اصلی این بست کاری : مدیر فروشات مسئول هدایت تیم فروش برای تحقق اهداف درآمدی از طریق پلان گذاری استراتژیک، استخدام و آموزش کارمندان، تحلیل و ارزیابی بازار، مدیریت ارتباط با مشتریان و نظارت بر عملکرد است. وظایف و مسئولیت ها : پلان گذاری و استراتژی ؛ تدوین استراتژی‌های فروش برای افزایش درآمد و سهم بازار . مدیریت تیم؛ جذب، استخدام، آموزش و انگیزه دادن به کارشناسان فروش . تعیین اهداف؛ تعیین اهداف فروش فردی و تیمی (KPIs) و نظارت بر تحقق آن‌ها . تجزیه و تحلیل؛ تحلیل و تجزیه فروش، آمارها و روندهای بازار برای پیش‌بینی فروش . مدیریت مشتریان؛ مدیریت روابط کلیدی با مشتریان و رسیده گی به شکایات یا مشکلات . بودیجه‌بندی؛ تهیه بودیجه فروش و نظارت بر هزینه‌های مربوطه . انضباط کاری؛ ایجاد نظم و انضباط در سیستم فروشات . راپور‌دهی؛ تهیه و ارائه گزارشات دقیق فروش به مدیریت ارشد . بررسی بازار؛ شناسایی فرصت‌های جدید و نیازهای مشتریان . صبر و داشتن توانایی حفظ آرامش در موقعیت های استرس زا. توانایی کار به تنهایی. مهارت های خدمات مشتریان. دقیق بودن و توجه به جزئیات. آگاهی از ایمنی و امنیت عمومی. سلامت جسمانی و استقامت. توانایی سازماندهی زمان و حجم کار. تمایل به کمک به مردم. انجام هر وظیفه دیگری که توسط نظارت کننده مربوطه تعیین می شود. روابط اساسی کاری : نظارت کننده بر روند فروشات؛ ارزیابی و نظارت بازار و مشتریان و رسیده گی به شکایات مشتریان. Job Requirements صلاحیت و شرایط : 1. تحصیلات: حد اقل داشتن سند لیسانس در یکی از رشته های ؛ اقتصاد؛ اداره و تجارت؛ فروشات ویا معادل به آن ؛ به اسناد ماستری ترجیح داده میشود. 2 . تجربه کاری : از دو الی سه سال مرتبط به بست فوق 3 . مهارت ها: 1. دانش خوب از أصول وقواعد، اصول، وسایل و اصطلاحات فروشات. 2. دانش خوب از شیوه های ایمنی معیاری در فروشات و مدیریت مشتریان 3. توانایی نظارت بر کار کارمندان فروشات. 4. ابتکار عمل 5. قابلیت اطمینان؛ در هر نوع شرایط بر اساس بست فوق 4 .مهارتهای مسلکی: 1) شایستگی در مدیریت فروشات و نظارت دقیق از نحوه پروسه فروشات و مشتریان. 2) تسلط کامل به کمپیوتر و زبان انگلیسی 3) مهارت های جامع در مدیریت کارمندان 5 . مهارت های ارتباطی و گزارش دهی 6 . تسلط به زبان های پشتو، دری و انگلیسی 7 . مهارت های کمپیوتری (شامل MS Word ، Excel ، Access و انترنت) 8 . توانایی همکاری صادقانه و خالصانه، مسلکی و سازنده با دیگران بدون در نظر گرفتن ملیت، قومیت، جنسیت، مذهب، نژاد، قبیله یا سابقه ای فرهنگی